Fordelene ved at være en entreprenør

Ifølge en undersøgelse fra Intuit planlægger mere end 80 procent af de store virksomheder at øge deres brug af en "fleksibel" arbejdsstyrke væsentligt. Undersøgelsen forudsiger, at "kontingent" arbejdstagere i 2020 vil overstige 40 procent af den amerikanske arbejdsstyrke.

Det er klart, at tendensen til at ansætte kontrakt er her for at blive - det traditionelle "job for livet", som mange af vores forældre og bedsteforældre nød, ikke længere eksisterer, og i dag er det ikke ualmindeligt, at nogen har flere karriere og arbejder for mange forskellige organisationer før pensionering .

For mange mennesker er dette ikke en dårlig ting - mens nogle måske savner sikkerhed, sikkerhed og andre fordele ved et fast job (se ulemperne ved at være en entreprenør) andre ser en levetid på arbejde for en enkelt organisation som en blindgyde rute til kedsomhed og udbrændthed. At håndtere konstant forandring kan være stressende, men er også udfordrende og forfriskende.

Hvis du har en iværksætterånd , elsker en udfordring, og en vis usikkerhed i dit liv ikke forhindrer dig i at sove om natten, kan en karriere som selvstændig entreprenør være meget givende. Alternativt, hvis du i øjeblikket er ansat og har lidt fritid og ønsker at prøve din hånd på selvstændig beskæftigelse, hvorfor ikke prøve kontrakter på deltid? (se Fik et job? Start en ny virksomhed!)

I denne artikel vil vi udforske nogle af fordelene ved at blive en selvstændig entreprenør.

  • 01 - Vær din egen chef

    Hvis du har været i arbejdsstyrken i mere end et par år, er det sandsynligt, at du på et tidspunkt har haft en chef, du ikke kunne lide og / eller arbejdede for en organisation, hvis ledelsesfilosofi var ufleksibel eller uresponsiv.

    Den typiske "boss fra helvede" skaber et giftigt arbejdsmiljø af underholdende underordnede, tager kredit for andre arbejde, eller er uforskammet eller misbrugt. Ligeledes demoralisering for medarbejdere i større organisationer er det kvældende bureaukrati - præstationsvurderinger, " personlige udviklingsmål ", kleskoder, tilstedeværelsespolitikker og uendelig bureaukrati.

    At være din egen chef frigør dig af alt det ovennævnte og sætter dig ansvarlig for din egen skæbne. Du vil være fuldt ansvarlig for dine egne succeser (eller fejl), og der er ingen begrænsninger for, hvad du kan opnå, når selvstændige.

  • 02 - Vælg dine timer og arbejdsplads

    En af de største fordele ved selvstændig beskæftigelse er større fleksibilitet ved at indstille din egen arbejdsplan og arbejdsplads. At være skohørede i en kabine i et featurløst kontor fra 8:00 til 5:00 hver dag er ikke en tiltalende udsigt til mange mennesker i dag.

    Evnen til at indstille dine egne arbejdstider giver dig mulighed for at tilpasse din arbejdsplan til dine arbejdsindstillinger og familieliv. Mange mennesker er mere produktive om aftenen, eller foretrækker at arbejde om morgenen og aftenen og om eftermiddagen. ( Læs mere om, hvordan du kan være din mest produktive .)

    Udover at deltage i planlagte møder eller arbejdssessioner med dine kunder, er det op til dig, hvordan du planlægger din tid.

    Medmindre du bor i de øverste ledelsesniveauer, hvor du har dit eget kontor, bliver det ikke eksisterende på arbejdspladsen i dag, hvor de fleste kontormedarbejdere trænger i små, støjende, trange karabiner med ringe eller intet privatliv. Forudsat at du kan arbejde fra hvor som helst og ikke behøver at være på kundens lokaler på heltid, kan det være, at entreprenør giver dig mulighed for at oprette dit eget kontorlokal på et passende sted.

    For eksempel har jeg som IT-entreprenør et stort, stille og fuldt udstyret hjemmekontor med to store skærme, bogreoler, højttalertelefoner og en behagelig stol. Som arbejdsmiljø er det langt bedre end noget, jeg nogensinde har haft som lønmodtager, og jeg er aldrig flov over at mødes med kunder i mit hjem .

    Se også:

  • 03 - Kontrakt Beskæftigelse giver mulighed for mere fleksibilitet i livet

    Som lønmodtager er du typisk berettiget til 2-3 ugers ferietid pr. År (for at starte). I min erfaring som medarbejder tager ferie altid under arbejdsgiverens skøn - og ferieforespørgsler blev ofte modvilligt accepteret.

    I mange tilfælde er der også visse grænser for medarbejderferier. Hvis du tager forlænget ferie til (f.eks.) Rejser eller plejer en syge ægtefælle eller slægtning, er det ofte ikke muligt at afslutte dit job er den eneste mulighed.

    Som selvstændig entreprenør har du meget mere fleksibilitet - din kontrakt er en aftale om at udføre service til din kunde i en (normalt) fast periode som defineret i kontrakten. Når kontrakten udløber, er hverken din (eller din klient) forpligtet til at forny aftalen. Uanset om du accepterer et tilbud om at forny en eksisterende kontrakt, søge efter andre muligheder eller tage ledig tid, er det helt op til dig.

    At have mulighed for at tage tid mellem kontrakter er særligt fordelagtig for voksne selvstændige, der har etableret virksomheder, har opnået et niveau af økonomisk sikkerhed og ønsker at bruge mindre tid på arbejde og mere tid på at nyde frugten af ​​deres arbejde.

    Se også: Sådan har du en bekymringfri ferie

  • 04 - At være en entreprenør giver dig forretningsomkostninger Skatteafdrag

    Som selvstændig entreprenør er du berettiget til at fratrække forretningsomkostninger fra indkomstskat . Dette omfatter:
    • Biludgifter - Hvis du har købt et køretøj, der skal bruges i din virksomhed, kan du afskrive køretøjets køb i flere år ved hjælp af Capital Cost Allowance (CCA) - se mere information om motorkøretøjer i forbindelse med køb af et motorkøretøj . Hvis du bruger et personligt køretøj til erhvervsmæssige formål, kan du afskrive virksomhedens kilometertal ( du skal holde en logbog over brugen af ​​kilometertal for erhvervslivet).
    • Regnskabsmæssige og juridiske gebyrer i forbindelse med dine forretningsaktiviteter.
    • Rejse-, konference- og konventionsgebyrer, medlemsafgift (når forretningsmæssigt relateret).
    • Kampagnekostnader
    • Kontorudlejning, materiel og udstyr . Hvis du driver en hjemmebaseret forretning , kan du fradrage en procentdel (baseret på brug af kvadratmængder til erhvervsmæssige formål) af dit pant, forsikring, ejendomsskat og vedligeholdelse og reparationer (se Beregning af hjemmet skatteafdrag ).

    For en komplet liste over fradragsberettigede omkostninger i Canada, se Business Expenses som Skatfradragsindeks .