Sundhedsarbejdere står over for risici på jobbet

Omkring 18.000 arbejdere i USA er ansat i sundhedssektoren. Sundhedspleje er den hurtigst voksende industri i USA ifølge Bureau of Labor Statistics (BLS). Sundhedsbranchen tilføjede 379.000 job i 2016 og 300.000 det følgende år. BLS forventer, at beskæftigelsen i sundhedsvæsenet vokser 18 procent fra 2016 til 2026.

Betydning af sundhedsydelser

OSHA definerer sundhedsydelser som levering af sundhedsydelser til enkeltpersoner, enten direkte eller direkte.

Disse tjenester kan leveres på forskellige steder som hospitaler, tandklinikker og patienters hjem. I 2015 var omkring 43 procent af sundhedsarbejdere ansat i ambulant pleje i henhold til BLS. Denne kategori omfatter lægerkontorer, laboratorier, ambulante plejefaciliteter og hjemmeplejeydelser. Ca. 36 procent var ansat på hospitaler, mens de resterende 21 procent arbejdede i pleje- og plejehjem.

Fare for arbejdspladsen

Mens sundhedssektoren leverer mange arbejdspladser, skaber det mange former for farer for arbejdstagerne. CDC har identificeret tre brede kategorier af engagementer, som sundhedspersonale står over for.

De specifikke farer, som medarbejderne står over for, afhænger af, hvilken type arbejde de udfører. For eksempel er sygehusplejere udsat for belastninger eller forstuvninger fra at løfte patienter, mens laboratoriearbejdere er udsat for skader fra udsættelse for skadelige kemikalier.

Hospitalarbejdere

Ifølge BLS lider arbejdstagere på private hospitaler mere på arbejdsskader og sygdomme end dem, der ansættes i andre farlige erhverv som fremstilling og konstruktion. Desuden er skader, der opstår hos hospitalarbejdere, tilbøjelige til at være dyre.

En gennemgang af 2015-skadesdata fra BLS viste, at to mest almindelige årsager til skader for sygehuse på hospitaler (bortset fra psykiatriske anlæg) løftede eller flyttede patienter og glider og faldt . For medarbejdere ansat på psykiatriske og stofmisbrugssygehuse var den mest almindelige årsag til skader vold på arbejdspladsen.

Home Healthcare Workers

Den aldrende befolkning i USA har gjort hjemmeplejen til en af ​​de hurtigst voksende erhverv i landet. BLS har forventet, at hjemmehelsetjenesten vil stige med 40 procent fra 20016 til 2026.

Patienterne, der betjenes af helsepersonale i hjemmet, er generelt ældre, handicappede eller konvalescerende. Mange har brug for hjælp til daglige aktiviteter som badning, dressing og flytning fra sted til sted. Hjemmeplejehjælpere er beliggende i patienternes hjem, så de har ikke adgang til lofter, løftestænger og andre patientbevægende enheder, som anvendes på hospitaler.

Fordi de ofte bevæger patienter manuelt, er de tilbøjelige til at forstukke og forvolde skader. De kan også blive såret af dyr, vold i hjemmet, slips og fald og kørsel ulykker.

Hjemmearbejdere

Mens arbejdstagere inden for pleje- og plejehjem står over for mange af de samme risici som hospitalsarbejdere, såsom stammer og forstuvninger, er de særligt tilbøjelige til vold på arbejdspladsen. En fjerdedel af alle overgreb på arbejdspladsen finder sted i plejehjem og plejehjem.

En rapport fra CDC indikerer, at sygeplejerskehjælpemidler i plejehjem er de hyppigst overfaldne arbejdere i USA. Dommeren er ofte en ældre bosiddende med demens eller en anden hjernesygdom. Plejehjælpemidler kan også blive angrebet af beboernes familiemedlemmer. Mange angreb er ikke rapporteret. Således er det faktiske antal incidenter sandsynligvis højere end de nationale statistikker indikerer.

Forebyggelse af skader

I de seneste år har mange sundhedsinstitutioner forbedret deres kvalitet af pleje i et forsøg på at forbedre patientsikkerheden. Når patienterne er sikrere, er medarbejderne også sikrere. Arbejdstagere er mere tilbøjelige til at træffe sikkerhedsforanstaltninger på jobbet, når de mener, at deres arbejdsgiver er forpligtet til at opretholde en sikker arbejdsplads. Her er nogle skridt, arbejdsgivere kan tage for at kontrollere nogle vigtige risici, som sundhedspersonale står overfor.

Korrekt behandling af patienter

Sundhedsarbejdere har en højere grad af muskuloskeletale skader end arbejdere i de fleste andre industrier. Mange af disse skader er forårsaget af løftning, flytning eller omplacering af patienter. De mest almindelige typer skader er forstuvninger og stammer, der involverer skuldre eller nedre ryg.

For at forebygge skader bør arbejdsgivere minimere eller eliminere manuel løft så meget som muligt. Dette kan opnås ved at identificere de typer bevægelser, som mest sandsynligt vil forårsage skader og derefter give hjælpemidler.

Der findes mange typer ergonomiske enheder, der kan hjælpe med at forhindre muskuloskeletiske skader. Eksempler er glideborde, kørestole og brusestole. Arbejdstagere skal instrueres hvordan og hvornår de skal bruge sådanne enheder. CDC giver en detaljeret forklaring på brugen ergonomi for at forhindre muskuloskeletale skader. Artiklen er beregnet til plejehjem men er også relevant for andre sundhedsfaciliteter.

Infektionskontrol

Sundhedsarbejdere kan blive udsat for mange typer smitsomme sygdomme på jobbet. De primære transmissionsformer, ifølge CDC, er kontakt, dråber og luftbårne partikler. Kontakt kan være direkte (berøring af en inficeret patient) eller indirekte (berøring af et inficeret emne som et dørhåndtag). Dråber kan opstå, når en inficeret patient hoster eller nyser. Luftbåren transmission sker, når meget små partikler forbliver suspenderet i luft over en periode. Partiklerne kan blæses omkring en bygning ved hjælp af luftstrømme.

For at beskytte arbejdere mod smitsomme sygdomme skal sundhedsvæsenets arbejdsgivere indføre et infektionsbekæmpelsesprogram. Programmet skal behandle spørgsmål som håndvask, sanitet, personlige værnemidler og bortskaffelse af nåle og andre sharps. Infektionskontrol er et komplekst problem. Arbejdsgivere kan finde detaljerede oplysninger om bekæmpelse af smitsomme sygdomme på OSHAs hjemmeside.

Korrekt håndtering af farlige stoffer

For arbejdstagere i en sundhedspleje omfatter farlige materialer kemikalier, stoffer, stoffer (såsom latex), som kan forårsage allergier og fysiske midler som stråling. Ethvert af disse materialer kan forårsage personskader, hvis de ikke håndteres korrekt. OSHA indeholder separate instruktioner til håndtering af hver af følgende:

Kontrol af arbejdsplads vold

OSHA definerer vold på arbejdspladsen som enhver handling eller trussel om fysisk vold, chikanering, intimidering eller anden truende forstyrrende adfærd, der opstår på arbejdspladsen. Arbejdspladsvold omfatter trusler, verbalt misbrug, overfald og mord. En af de bedste beskyttelser mod vold mod arbejdspladsen, ifølge OSHA, er en nultolerancepolitik. Politikken bør gælde for arbejdere, patienter, besøgende og alle andre, som kommer i kontakt med medarbejderne.

OSHA giver detaljerede instruktioner til arbejdsgivere om, hvordan man vurderer deres arbejdsplads og udvikler en forebyggelsesplan for arbejdspladsen. En forebyggelsesplan for våben kan stå alene eller blive indarbejdet i en sikkerheds- og sundhedsplan, procedurhåndbog eller medarbejderhåndbog .